1、职业资格证书制度
职业资格证书制度是劳动就业制度的一项主要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指凭证国家制订的职业手艺标准或任职资格条件,通过政府认定的审核判断机构,对劳动者的手艺水平或职业资格举行客观公正、科学规范的评价和判断,对及格者授予响应的国家职业资格证书。
2、职业资格证书作用
职业资格证书是批注劳动者具有从事某一职业所必备的学识和手艺的证实。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、任命劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作职员打点手艺水平公证的有用证件。
3、实验职业资格证书制度的执法依据
《劳动法》第八章第六十九条划定:”国家确定职业分类,对划定的职业制订职业手艺标准,实验职业资格证书制度,由经由政府批准的审核判断机构认真对劳动者实验职业手艺审核判断”。《职业教育法》第一章第八条明确指出:”实验职业教育应当凭证现实需要,同国家制订的职业分类和职业品级标准相顺应,实验学历文凭、培训证书和职业资格证书制度”。这些规则确定了国家推行职业资格证书制度和开展职业手艺判断的执法依据。
4、国家推行职业资格证书制度的意义
开展职业手艺判断,推行职业资格证书制度,是落实党中央、国务院提出的”科教兴国”战略目的的主要行动,也是我国人力资源开发的一项战略步伐。这关于提高劳动者素质,增强手艺人才作育,增进劳动力市场的建设以及深化国有企业刷新,增进经济生长都具有主要意义。
5、职业资格证书是怎样打点的
6、就业准入
所谓就业准入是指凭证《劳动法》和《职业教育法》的有关划定,对从事手艺重大、通用性广、涉及到国家工业、人民生命清静和消耗者利益的职业(工种)的劳动者,必需经由培训,并取得职业资格证书后,方可就业上岗。实验就业准入的职业规模由劳动和社会包管部确定并向社会宣布。
7、国家划定实验就业准入的职业
生产、运输装备操作职员
现在,劳动和社会包管部依据《中华人民共和国职业分类大典》确定了实验就业准入的87个职业目录。划分是:车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、铸造工、铸造工、焊工、金属热处置惩罚工、冷作钣金工、涂装工、装配钳工、工具钳工、锅炉装备装配工、电机装配工、崎岖压电器装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表转配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、细密仪器仪表维修工、锅炉装备装置工、变电装备装置工、维修电工、盘算机维修工、手工木匠、细腻木匠、音响调音员、贵金属首饰手工制作工、土石方机械操作工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、防水工、装饰装修工、电气装备装置工、管工、汽车驾驶员、起重装卸机械操作工、化学磨练工、食物磨练工、纺织纤维磨练工、贵金属首饰钻石珠宝磨练员、防侵蚀工 农林牧鱼水利业生产职员动物疫病防治员、动物检疫磨练员、沼气生产工商业、服务业职员 营业员、推销员、出书物刊行员、中药购销员、判断估价师、医药商品购销员、中药调剂员、冷藏工、中式烹饪师、中式面点师、西式烹饪师、西式面点师、调酒师、营养配餐员、前厅服务员、客房服务员、保健推拿师、职业指导员、物业管理员、锅炉操作工、美容师、美发师、摄影师、眼镜验光员、眼镜定配工、家用电子产品维修工、家用电器产品维修工、钟表维修工、办公装备维修工、养老照顾护士员 服务职员和有关职员 秘书、公关员、盘算机操作员、制图员、话务员、用户通讯终端维修员。
职业先容机构要在显著位置通告实验就业准入的职业规模;各地印制的求职挂号表中要有挂号职业资格证书的栏目;用人单位招聘广告栏中也应有响应职业资格要求。职业先容机构的事情职员在事情历程中,对国家划定实验就业准入的职业,应要求求职者出示职业资格证书并举行磨练,凭证推荐就业;用人单位要凭证招聘用工。
从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必需经由一到三年的职业培训,并取得职业资格证书;对招收未取得响应职业资格证书职员的用人单位,劳动监察机构应依法查处,并责令其纠正;对从事个体工商谋划的职员,要取得职业资格证书后工商部分才打点开业手续。
9、国家职业资格证书品级
我国职业资格证书分为五个品级:初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)和高级技师(国家职业资格一级)。
10、职业手艺判断
职业手艺判断是一项基于职业手艺水平的审核活动,属于标准参照型考试。它是由考试审核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的手艺理论知识和现实操作能力做出客观的丈量和评价。职业手艺判断是国家职业资格证书制度的主要组成部分。
11、申报职业手艺判断的要求
加入差别级别判断的职员,其申报条件不尽相同,考生要凭证判断通告的要求,确定申报的级别。一样平常来讲,差别品级的申报条件为:加入初级判断的职员必需是学徒期满的在职职工或职业学校的结业生;加入中级判断的职员必需是取得初级手艺证书并一连事情5年以上、或是经劳动行政部分审定的以中级手艺为作育目的的技工学校以及其他学校结业生;加入高级判断职员必需是取得中级手艺证书5年以上、一连从事本职业(工种)生产作业可少于10年、或是经由正规的高级技工培训并取得了却业证书的职员;加入技师判断的职员必需是取得高级手艺证书,具有富厚的生产实践履历和操作手艺专长、能解决本工种要害操作手艺和生产工艺难题,具有教授武艺能力和作育中级手艺职员能力的职员;加入高级技师判断的职员必需是任技师3年以上,具有高明精湛武艺和综合操作手艺,能解决本工种专业高难度生产工艺问题,在手艺刷新、手艺刷新以及扫除事故隐患等方面有显著效果,并且具有作育高级工和组织向导技师举行手艺刷新和手艺攻关能力的职员。
12、申请职业手艺判断怎样报名
申请职业手艺判断的职员,可向外地职业手艺判断所(站)提出申请,填写职业手艺判断 申请表。报名时应出示自己因素证、培训毕(结)业证书、《手艺品级证书》或事情单位劳资部分出具的事情年限证实等。申报技师、高级技师任职资格的职员,还须出具自己的手艺效果和事情业绩证实,并提交自己的手艺总结和论文资料等。
13、职业手艺判断的主要内容
国家实验职业手艺判断的主要内容包括:职业知识、操作手艺和职业品德三个方面。这些内容是依据国家职业(手艺)标准、职业手艺判断规范(即考试纲要)和响应课原本确定的,并通过体例试卷来举行判断审核。
14、职业手艺判断方法
职业手艺判断分为知识要求考试和操作手艺审核两部分。知识要求考试一样平常接纳笔试,手艺要求审核一样平常接纳现场操作加工典范工件、生产作业项目、模拟操作等方法举行。计分一样平常接纳百分制,两部分效果都在60分以上为及格,80分以上为优异,95分以上为优异。
15、职业手艺判断所(站)
16、职业手艺判断实验办法
职业手艺判断的实验办法分为四大办法,划分是:判断前的组织准备、判断前的手艺准备、判断实测、判断后的效果处置惩罚。
17、申报职业手艺判断注重事项
申报职业手艺判断,首先要凭证所申报职业的资格条件,确定自己申报判断的品级。若是需要培训,要到经政府有关部分批准的培训机构加入培训。申报职业资格判断时要准备好照片、身份证以及证实自己资历的质料,加入正规培训的须有培训机构证实,事情年限须有自己所在单位证实,经判断机构审查切合要求的,由判断所(站)揭晓准考证。加入考试时必需携带准考证,不然不可加入考试。
18、职业手艺判断事情中违纪征象的处置惩罚
职业手艺判断是面向宽大劳动者和用人单位的一项社会公益性事业。为了包管职业手艺判断质量,树立职业资格证书的权威性,各级职业手艺判断管理部分建设了举报制度,设立监视电话,勉励和支持社会各方面临乱办班、乱审核、乱发证以及种种违反考务纪律的行为举行揭发。劳动者一旦发明职业手艺判断事情中的违纪征象,可以直接到外地劳动包管行政部分或职业手艺判断指导中心投诉,由劳动包管部分按有关划定举行查处。